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關(guān)于開展“反習(xí)慣性違章”活動(dòng)實(shí)施方案為貫徹落實(shí)公司2020年安全生產(chǎn)目標(biāo),確保公司安全穩(wěn)定局面,宣貫安全理念,創(chuàng)建和諧企業(yè),經(jīng)公司研究決定,2020安全工作重點(diǎn)為“反習(xí)慣性違章”,現(xiàn)結(jié)合公司實(shí)際制定本實(shí)施方案。 一、活動(dòng)目的 1、針對目前公司安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ)薄弱、違章現(xiàn)象普遍存在、生產(chǎn)人員狀況參差不齊的安全生產(chǎn)現(xiàn)狀,為了加強(qiáng)公司的安全生產(chǎn)管理,全面推進(jìn)安全生產(chǎn)各項(xiàng)工作,有效防范各類事故的發(fā)生,杜絕違章作業(yè),特別是要堅(jiān)決糾正習(xí)慣性違章作業(yè),提高員工的安全生產(chǎn)意識。 2、“反習(xí)慣性違章”活動(dòng),是公司今年安全生產(chǎn)工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容。通過活動(dòng)的開展,公司各級人員要牢固樹立“任何風(fēng)險(xiǎn)都可以控制,任何違章都可以糾正,任何事故都是可以預(yù)防”的安全生產(chǎn)理念,堅(jiān)決抵制習(xí)慣性違章現(xiàn)象,加大力度遏制各類事故,切實(shí)保護(hù)員工的人身健康與安全,有效的促進(jìn)公司安全生產(chǎn)工作穩(wěn)定進(jìn)行。 二、指導(dǎo)思想 1、“所有的安全事故是可以防止的、所有的安全隱患是可以控制的、發(fā)現(xiàn)安全隱患必須及時(shí)更正”的理念,是此次活動(dòng)開展的核心理念。 2、安全是企業(yè)最大的效益,要將“反習(xí)慣性違章”作為一項(xiàng)長期的工作來抓,要使每一位員工在保證自己不違章的同時(shí)還能糾正他人的違章行為,逐步把反習(xí)慣性違章變成習(xí)慣性反違章,構(gòu)筑反習(xí)慣性違章作業(yè)和反違章指揮的長效監(jiān)督管理機(jī)制,牢固樹立的安全理念,努力實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)形勢的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。 三、總體目標(biāo) 通過開展反習(xí)慣性違章活動(dòng),營造良好的安全文化氛圍,提高廣大員工的安全意識、執(zhí)規(guī)意識和自我保護(hù)意識,使廣大員工自覺執(zhí)行安全生產(chǎn)的規(guī)章制度,消除麻痹思想,杜絕違章行為,消滅人員責(zé)任事故,為構(gòu)建和諧企業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),將安全理念真正從“要我安全”轉(zhuǎn)變到“我要安全”和“我會安全”上來,深刻理解作為企業(yè)要向安全要效益,向安全要穩(wěn)定,向安全要生命的重要性。 四、活動(dòng)主題 強(qiáng)意識、反違章、查隱患、防事故、保安全。 五、組織機(jī)構(gòu) 為了切實(shí)加強(qiáng)對“反習(xí)慣性違章”活動(dòng)的宣傳組織工作,按公司要求,成立2020年“反習(xí)慣性違章”活動(dòng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。 組 長:周余法 副 組 長:費(fèi)前軍 成 員:李田軍、吳寒林、曹文峰、顧軼、陳道林、劉勇 領(lǐng)導(dǎo)小組及其成員要緊緊圍繞“反習(xí)慣性違章”這一活動(dòng)主題,按照公司統(tǒng)一安排部署,結(jié)合實(shí)際組織好、安排好、落實(shí)好本部門、本班組的宣傳活動(dòng)的組織和實(shí)施。 六、工作安排 1、宣傳發(fā)動(dòng)階段(5月---6月) 重點(diǎn)工作有:一是學(xué)習(xí)反違章知識,提高自身素質(zhì),避免無知造成習(xí)慣性違章。。二是通過發(fā)放事故案例警示讀本、觀看事故案例錄像片等,努力營造濃厚的活動(dòng)氛圍,提高廣大職工反習(xí)慣性違章的自覺性和主動(dòng)性。三是充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)、宣傳欄、安全活動(dòng)、公司安全活動(dòng)室等宣傳教育陣地的作用,廣泛宣傳習(xí)慣性違章的嚴(yán)重性和危害性,宣傳開展“反習(xí)慣性違章”活動(dòng)的重要意義。 2、組織實(shí)施階段(7月-10月) 重點(diǎn)工作有:一是開展習(xí)慣性違章現(xiàn)象大家查活動(dòng),發(fā)動(dòng)廣大職工、圍繞本崗位、本班組、本部門查找身邊的習(xí)慣性違章現(xiàn)象。二是開展習(xí)慣性違章成因大家分析活動(dòng),組織開展習(xí)慣性違章心理分析等活動(dòng),查找產(chǎn)生習(xí)慣性違章的根源,制定措施從源頭上進(jìn)行防治。三是開展反習(xí)慣性違章對策制定活動(dòng),圍繞查找出的習(xí)慣性違章現(xiàn)象,發(fā)動(dòng)廣大職工開展合理化建議和安全難點(diǎn)攻關(guān)活動(dòng),制定杜絕習(xí)慣性違章的有效對策。四是抓好安全培訓(xùn),提高廣大職工反習(xí)慣性違章的安全技能;規(guī)范新進(jìn)職工的三級安全教育。 3、總結(jié)提高階段(11月-12月) 重點(diǎn)工作有:一是全面總結(jié)反習(xí)慣性違章活動(dòng)的成果和經(jīng)驗(yàn),查找存在的差距和不足,制定改進(jìn)措施和下階段規(guī)劃,促進(jìn)公司反習(xí)慣性違章活動(dòng)走上經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化和科學(xué)化軌道。二是根據(jù)學(xué)習(xí)、查找、考核整改的情況進(jìn)行總結(jié)并制定公司《反違章管理辦法》。 七、工作要求 1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),提高認(rèn)識。開展“反習(xí)慣性違章”活動(dòng)是公司2020年貫穿全年的安全生產(chǎn)工作重點(diǎn),公司部門要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、提高認(rèn)識、精心策劃、周密部署,確保活動(dòng)組織到位、人員到位,職工參與到位。做好反習(xí)慣性違章宣傳、學(xué)習(xí)、活動(dòng)實(shí)施和考核工作。 2、組織發(fā)動(dòng),營造氛圍。要充分利用網(wǎng)絡(luò)、班組安全活動(dòng)、公司安全活動(dòng)室、宣傳欄等作用,宣傳、組織發(fā)動(dòng)、引導(dǎo)廣大職工積極參與到“反習(xí)慣性違章”活動(dòng)中,在公司形成“從我做起,杜絕違章”的活動(dòng)熱潮。 3、結(jié)合實(shí)際,務(wù)求實(shí)效。各部門要結(jié)合各自實(shí)際,通過職工喜聞樂見的形式和載體,開展形式多樣、寓教于教訓(xùn)和案例的活動(dòng),推動(dòng)群眾性反習(xí)慣性違章活動(dòng)持續(xù)深入開展,并取得實(shí)效。 4、加強(qiáng)宣傳,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。公司各部門、要充分利用各種宣傳途徑,廣泛開展對內(nèi)對外宣傳;要注意總結(jié)和推廣好的做法、好的形式、好的經(jīng)驗(yàn),及時(shí)上報(bào)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。 八、保障措施 本次活動(dòng),是公司立足于本年安全工作重點(diǎn)作出的重大決策部署。各部門一定要高度重視,精心組織,扎實(shí)推動(dòng),確保實(shí)效。 1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確工作責(zé)任。建立健全組織機(jī)構(gòu)。領(lǐng)導(dǎo)小 組都要明確各成員的責(zé)任,分工協(xié)作,齊抓共管,形成合力。分管 領(lǐng)導(dǎo)具體抓,制定完善工作機(jī)制和推進(jìn)措施,確保活動(dòng)順利開展。 2、營造濃厚氛圍。各部門要把活動(dòng)作為當(dāng)前宣傳報(bào)道的重中之重,精心搞好宣傳計(jì)劃,及時(shí)報(bào)道活動(dòng)的進(jìn)展情況,全面展示活動(dòng)中的新舉措、新成效,努力營造濃厚的輿論氛圍,確保活動(dòng)強(qiáng)勢開局、深入人心、影響持久。
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